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第28章

渠道弈战-第28章

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脑’这个概念,但有道理的话大家都会听不是吗?”
  “嗯,你说得对!”杜小娟若有所思地点点头。
  “能不能问你一个问题?”蒋智扬突然说。
  “你问吧!”
  “你失去的那些家当里,真的没什么值得留念的吗?”
  “也不是没有啦!”杜小娟犹豫一下,说,“有一张我和父母的全家福。我父母五年前离婚了,母亲嫁到了很远的地方,平时只能通电话,那是我唯一的一张照片……”杜小娟的脸上依然带着笑,只是此刻的笑容中带着些许苦涩。
  蒋智扬的心微微一颤,如此重要的东西,杜小娟刚才却只字不提。是脑袋里天生少根筋,还是她心里永远只想着别人,不想看到有人替她难过?
  吃完饭,蒋智扬送杜小娟去何丽研的住处。夜风在河岸边轻轻吹拂,多了一分温和,少了一分寒意。他们并排走着,两只手不经意间碰到了一起,杜小娟下意识缩了缩,蒋智扬却突然抓住她的手,也不说话,就这样牵着她,向前走去。
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第二十一章 火锅(1)
第二十一章 火锅
  三月二十四日,恒康成都分公司
  这一天,恒康全体员工收到了一封邮件,是关于公司准备引入二线品牌的通知。
  这个消息在各分公司引起了轩然大波。业务们纷纷找到各自的经理,询问关于这个二线品牌的情况。反响最强烈的莫过于成都分公司,因为总部在宣布引入二线产品的同时,还提出了另一个要求:所有分公司要举行代理商大会,召集各区所属代理,以新品介绍为主。
  这个看似简单的要求让业务们面露难色,没有一个业务希望召集代理来开会,其中也包括负责成都本地的何云坤。蒋智扬很奇怪,召集代理来成都可以加强相互间的沟通,为什么业务们都不愿意?
  答案很快揭晓了,苏志军的一句话点醒了蒋智扬:请神容易送神难!
  代理们都是人精,要在平时还好,可眼下西南处在非常时期,销量不好,代理们自然也是一肚子牢骚,要把一群满腹牢骚的人精聚在一起开会,难度可想而知。
  何云坤将拟好的邀请函电子档群发给了四家代理,张耀晨在一旁帮忙,把邀请函的打印档裁剪好,夹进红色的封皮里。
  见何云坤面露愁容,张耀晨不解地问:“何哥,怎么了?不就是召集代理来开会吗?”
  “开什么会?也不知道总部的人怎么想的,原有品牌和二线品牌相冲突,这帮老代理怎么可能接下二线品牌来做。他们对这个新品牌不感兴趣,按理不会来开会。可我打了一圈电话,四家代理全都很干脆地答应了。醉翁之意不在酒啊!”
  “那是因为恒康面子大,你打电话去请,他们敢不来吗?”
  “面子大?”何云坤苦笑一声,“小伙子,你还真是不懂人情世故啊!”
  “怎么了?”张耀晨问。
  “如果他们来只是因为给面子还好,不过这群人的肚子里都装着一本经。看着吧,这回少不了被他们洗脑袋。”
  “怎么会呢?没那么严重吧?”
  “你是不知道啊!半年前我们也在总部号召下开过一次代理商大会,会场秩序是很好,可会后的饭局就不同了。成都人本来就喜欢在饭桌上谈事情,大家吃饱喝足,借着几分酒劲儿,把平时顾及面子不说的话全都抖搂出来,这七嘴八舌的一闹腾,差点儿收不了场。”何云坤低声说,“看着吧,老大是不知道咱西南的情况,让他体会一次也好。”
  蒋智扬写好一周的工作总结,发给郭军翔,抄送给大老板关予淳,这是他每周的例行作业之一。截至今天,西南依旧处于垫底位置。郭军翔每天来一通电话询问销量,这其间,他居然主动向蒋智扬提到调整成都代理格局的事情。蒋智扬知道,郭军翔选在将近月底的时候提出这个问题,是因为他认定蒋智扬这个月没有翻盘的时间了,所以主动提起,让蒋智扬知道,他并没有因为慧宇老板是自己的亲戚而阻碍蒋智扬调整代理体系。
  蒋智扬现在确实将调整代理体系的念头暂时搁置下来。一来因为现在是月底,也是代理进货的关键阶段。二来他依然没有想出一个完备之策,能在取缔成都两家代理的同时拿出一个值得信服的说辞。
  这时,蒋智扬的手机响了。杜小娟发来短信,约他晚上一起看电影。
  由于恒康和宇龙是死对头,两人的关系不能公开。不在一起的时候,只能偷偷发短信联系。蒋智扬让杜小娟辞职不干,反正她在宇龙也不开心,以她的条件,出来另找份工作并不难。杜小娟却不同意,说自己去宇龙还不到一个月,就这样灰溜溜走了,多丢人;再说了,李遥虽然对她不好,许勇为人还是不错的,他还说,过段时间就会分配一个区域让杜小娟负责,令杜小娟非常期待。 txt小说上传分享

第二十一章 火锅(2)
提到分配区域的问题,蒋智扬就更火大了,李遥是宇龙的得力干将,负责四川和贵阳,所以许勇不可能让杜小娟负责四川。也就是说,她必须出差去外地常驻,这样的工作当然不适合一个女孩子,更何况杜小娟为人太单纯,要她跟一群人精般的代理商打交道,说不定被卖了都不知道。
  蒋智扬回复了一个“好”字,决定今天晚上跟她好好谈谈。
  几乎在同一个时候,何丽研的手机也响了,她看了看手机屏,立即站起来,走到外面的走廊上:“许经理,你好!”
  “是何丽研啊!”许勇笑着说,“晚上有空吗,一起吃个饭,叫上萧季彬吧!”
  “今天啊……”何丽研的语气有些犹豫。
  “怎么,不方便吗?”
  “那倒没有。”何丽研想找一个借口拒绝,电话那头的许勇却没有给她思考的时间:“那是不是要我跟萧季彬去电话确认呢?”
  “不用了,我,我去吧!”见许勇拿出了十足的诚意,何丽研实在不好意思拒绝。
  “好,那就说定了,今天晚上七点,我们去‘家有厨房’吃火锅。”许勇立即定了地点和时间,然后容不得何丽研多说,果断地挂了电话。
  何丽研苦笑着摇摇头,这已经是许勇今年第三次来电话了,前两次只是在电话里聊了聊,这次却直接请吃饭,何丽研原本可以拒绝,可许勇居然搬出萧季彬,让何丽研非常为难,最后还是答应了。
  表面上看,许勇的为人就像他的穿着一样古板,可他在观察上的细致程度却非常了得。别人了解一个人,是看这个人的性格和能力,许勇了解一个人,却是看对方的弱点和喜好。每个人都有软肋,而这些软肋可以在某种程度上决定人一生的命运。
  这天晚上,何丽研准时赶到了科华北路上的“家有厨房”火锅馆,这是一家典型的私房火锅餐厅,内部装修类似家装,给客人一种在家吃火锅的惬意和轻松。私房火锅是成都人的一大发明,也是成都火锅在和重庆火锅的一场恶战中进化出的产物。
  许勇已经提前到了,他有一个习惯,凡是由他主动约人,他一定会比约定时间早十分钟到,但如果是别人约他,他一定会比别人晚十分钟到。比别人早到是为了体现诚意,比别人晚到却不是为了耍派头。晚到的含义很多,大都是因为生意繁忙,脱不开身。而十分钟的迟到时间不算长,等候的人大多能容忍。这样可以给对方造成错觉:许勇是个公务繁忙的人,他能脱身前来,是给了面子的。这样一来,对方的心态会发生微妙的变化,许勇也可以因此占到一点点小便宜。
  何丽研赶到时,许勇正在和萧季彬聊天。暖黄色的灯光轻洒在餐桌上方,配上橘红色的桌椅,人置身其中,感觉格外舒适。现在的火锅早就摒弃了煤气罐,改由更加环保的电磁炉,电磁炉上放着不锈钢锅,虽然普通,却非常干净整洁。因为何丽研还没到,所以没有点着火,深红色的牛油漂浮在汤水上方,其中点缀着朝天椒和大红袍花椒,虽然没有翻滚,香味却早就沉不住气,飘香四溢了。
  “我早就听说萧经理的业务能力非常出众,可惜超行没有代理我们宇龙的产品,要不然,你我可以好好合作啊!”许勇不无遗憾地说。他依旧穿着黑色西装,脖子上永远系着黑白条纹的领带,何丽研真怀疑,许勇这条领带是不是就从来没换过。
  “不能合作也可以做朋友嘛!”萧季彬笑着说。。 最好的txt下载网

第二十一章 火锅(3)
“对不起,我来晚了!”何丽研向前疾赶了几步,在萧季彬身旁坐下来,“你们来多久了?”
  “我们也刚到。”许勇说,“小何啊,听说你和萧季彬今年五月就要结婚了,真是恭喜你们啊!”
  “谢谢许总,难得您专程请我们吃饭。”何丽研笑着说,“点菜了吗?”
  “还没呢!这不等你吗?”萧季彬小声说。
  “呵呵,不好意思!”何丽研招呼服务员过来,将菜品表单上递给许勇。
  “你点就是了,只要是火锅,我都喜欢,朋友们笑我,说我是因为舍不得成都的火锅,才硬着头皮留在这里,拉都拉不走啊!”许勇打趣说,“我和火锅有缘,所以啊,只要是请人吃饭,我一般都选火锅。”
  “是啊,如果许总是因为火锅留在成都,那我们今天就是因为火锅结缘啊!”萧季彬为许勇倒上满满一杯酒,服务员点着火,一股浓香很快飘散出来。
  许勇与萧季彬干了一杯酒,转头望着何丽研:“对了,小何啊,我上次托萧季彬跟你说的事,你考虑得怎么样了?”
  “这个啊,恒康和宇龙毕竟是对头,我去你们那里,总觉得不太好。”何丽研不好意思地笑笑。
  “你的顾虑我知道。”许勇若有所思地点点头,“今天大家是作为朋友一起吃饭,你不要把我当成宇龙的人,我也不把你当成恒康的人。我就站在朋友的角度替你分析一下吧!”
  何丽研微微一愣,她没有说话,埋头抿了一口茶。
  “你的能力不错,适应能力也很强,现在正处于职业黄金年龄,如果不趁现在为自己谋求更好的发展,为将来奠定一个好的基础,一旦过了三十岁,要想再有一个跨越性的提升,可能性就很小了。大多数女人的职业年龄都比男人少,理应替自己多考虑考虑。你在恒康这么多年,也算是个老员工了,可你的职务一直停留在分公司市场专员上,收入水平不高,提升空间也不大,据我所知,你们市场部的设置只有两层:市场总监和市场专员。而恒康的市场总监大都是由业务担任的,所以不管你干得再出色,也没有升职的可能。
  “年轻人跳槽大都有两个原因:一是在原公司没有发展空间,二是因为收入水平长期没有提升。这两个条件你都占了,难道就真没想过换个环境吗?现在宇龙为你提供了一个很好的机会。你也知道,宇龙从来就不缺钱,但我们缺人,缺可以独当一面的人。尤其是市场策划方面,这是宇龙的弱项,虽然我们拿出大把的钱投入市场,得到的效果却并不尽如人意。因为我们缺乏像你这样的人,可以把产品活动的影响力有计划地持续下去。所以我可以为你提供更高的待遇,更高的职务。如果你在西南干得好,我可以向总部推荐,让你做全国的市场总监。我相信你有这样的能力,也相信你不甘于眼前的现状。”
  “我�

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